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Voici la carte des salaires moyens en France proposés sur le marché ouvert de l’emploi. Nous avons par cette carte, voulu nous faire une idée des départements qui proposent les meilleurs salaires et le résultat est très intéressant.
Des salaires moyens exprimés en brut
Tout d’abord, précisons la chose suivante :
Cette carte ne tient compte que d’une infime partie des offres sur le marché de l’emploi et ne prétend pas tenir compte de toutes les offres.
Cependant, le référentiel étant le même pour chaque département, cette carte donne une idée très précise des salaires proposés en France.
La région parisienne concentre les meilleures offres salariales
Ce n’est pas une grande révélation que d’affirmer que les salaires sont nettement plus haut autour de la capitale, mais nous allons détailler cette suprématie. Comme nous l’avons montré dans cet article des 20 meilleurs départements en terme de salaire, les deux départements les mieux lotis sont ceux de Paris et des hauts de Seine qui sont largement au dessus des autres avec plus de 2550€ de salaire moyen !
Le poste de spécialiste en médecine, qui fait partie des métiers avec le meilleur salaire en France en 2022 est bien mieux rémunéré en région parisienne qu’en région.
Viennent ensuite mais avec un écart important les départements de Seine saint Denis et du Val de marne avec tout de même 220€ 9% de différence ce qui est énorme. Puis un nouveau gap de 6% est constaté avec les départements des Yvelines et de l’Essonne qui proposent un salaire brut moyen de 2200€. Enfin seulement on retrouve les “mauvais élèves” : le Val d’Oise (2114€), la Seine et marne (2047€) mais on constate que ces derniers s’étendent très largement loin de Paris (notamment pour la Seine et marne que l’on pourrais aussi catégoriser en 3e couronne).
Dans une autre mesure, on va retrouver les départements qui bénéficient de l’effet de la région parisienne bien qu’étant assez éloigné du de la métropole.
D’une manière générale on peut constater une baisse des salaires moyens proportionnelle à l’éloignement de la distance avec la capitale.
On va pouvoir définir 2 couronnes autour de Paris :
- 1ère couronne ( Val de marne, Seine saint Denis, Hauts de seine)
- 2ème couronne ( Val d’Oise, Yvelines, Essonne, Seine et Marne)
- 3ème couronne ( Eure et loir, Eure, Oise, Loiret)
Il est important de rappeler que ces chiffres correspondent aux offres d’emplois proposées dans ces départements mais ne reflètent absolument pas du niveau de vie. En effet dans cette région dense en population beaucoup de recrutement ne passe pas par le marché ouvert de l’emploi. Une étude de l’insee de 2015 est un peu plus précise sur le niveau de vie en région parisienne.
La métropole Lyonnaise et Grenobloise profite à toute une région
De la même manière que Paris bénéficie aux franciliens, la citée lyonnaise et la métropole Grenobloise dans une moindre mesure, semble profiter aux départements voisins que sont la Loire, L’Isère et l’Ain. La Saône et Loire restant en revanche à un niveau extrêmement bas ce qui est plutôt curieux.
Pour plus de précisions, voici une carte plus précise représentant cette fois le niveau des salaires dans la région Rhône Alpes. Elle montre qu’il existe de grandes disparités entre les départements.
Les bouches du Rhône portés par Marseille et Aix en Provence
Avec plus de deux millions d’habitants, le département des Bouches du Rhône est le 3e le plus peuplé de France derrière Paris et le Nord. Si les propositions salariales sur Marseille et Aix en Provence sont bien supérieures à la moyenne nationale, il est importants de rappeler encore une fois qu’il ne s’agit que du marché ouvert.
Si les salaires moyens proposés dans les grandes agglomérations que sont Marseille et Aix en Provence profitent au plus grand nombre, il est important de détailler un peu plus finement ces chiffres.
Le département est caractérisé par une population jeune avec une très forte densité de population. L’économie étant principalement tournée vers le secteur tertiaire (plus de 80% des emplois) mais aussi d’un taux de chômage supérieur à celui de la région PACA ce qui peut paraître paradoxal. Si on prend l’étude de l’insee sur ce département des Bouches du Rhône, on s’aperçoit qu’il existe en fait une énorme disparité entre les niveaux de vie et que plus de 18% des habitants vivent sous le seuil de pauvreté.
La Haute Garonne et Toulouse dans l’innovation
Si le département de Haute Garonne est si bien classé en terme de proposition salariales, il le doit essentiellement à la métropole Toulousaine. Bien connue pour être un département moteur dans l’aéronautique avec Airbus, Toulouse se distingue également par son dynamisme et son attrait vers les nouvelles technologies.
240 start-up ont ainsi vues le jours récemment dans des domaines tels que les véhicules autonomes, la santé les objets connectés. La ville a aussi obtenu un label du ministère de la Recherche pour créer son institut d’intelligence artificielle, l’Aniti (artificial and natural intelligence Toulouse institute).
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