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Salaire moyen en Ardèche

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Le salaire moyen en Ardèche est inférieur aux autres départements malgré un faible recrutement.

 
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☀️ Quels sont les chiffres de l'emploi en Ardèche ?


 
Toutes les offres d’emploi étudiées en Ardèche proviennent d’une partie du marché ouvert. Elles ne sont pas exhaustives et ne tiennent pas compte des autres offres dont le volume est bien supérieur.
 
Pour élaborer les différentes statistiques, nous avons pris en compte les offres, les salaires moyens et la population de l’Ardèche.
 

Le salaire moyen en Ardèche est largement inférieur aux autres départements.

Le recrutement en Ardèche se situe dans la moyenne nationale.

 

RANG CRITÈRE NOTE ATTRIBUÉE VALEUR
86 / 100 Salaire moyen en Ardèche 11,16 / 20 1730€ brut / mois
55 / 100 Recrutement en Ardèche 11,53 / 20 7,37 offres / 1000 habitants

  

  • Avec Bac ou équivalent les salaires sont plus bas que la moyenne.
  • Avec Bac+2 ou équivalent les salaires sont plus bas que la moyenne en Ardèche.
  • Avec Bac+3, Bac+4 ou équivalent les salaires sont plus bas que la moyenne.
  • Avec Bac+2 ou équivalent le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  • Avec CAP, BEP ou équivalent le recrutement est meilleur en Ardèche.
  •  

    ÉCART CRITÈRE DÉPARTEMENT MOYENNE NATIONALE
    -6% salaire: Bac 1662 € brut / mois 1763 € brut / mois
    -9% salaire: Bac+2 2016 € brut / mois 2206 € brut / mois
    -14% salaire: Bac+3, Bac+4 2298 € brut / mois 2631 € brut / mois
    -31% offres: Bac+2 15,8 % 22,8 %
    29% offres: CAP, BEP 57,4 % 44,3 %

     

  • Pour un Employé qualifié les salaires sont plus bas que la moyenne.
  • Pour un Technicien les salaires sont plus bas que la moyenne en Ardèche.
  • Pour un Agent de maîtrise le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  • Pour un Cadre le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  • Pour un Employé non qualifié le recrutement est meilleur en Ardèche.
  • Pour un Technicien le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  •  

    ÉCART CRITÈRE DÉPARTEMENT MOYENNE NATIONALE
    -6% salaire: Employé qualifié 1701 € brut / mois 1801 € brut / mois
    -9% salaire: Technicien 2079 € brut / mois 2263 € brut / mois
    -48% offres: Agent de maîtrise 2,4 % 4,7 %
    -56% offres: Cadre 2,8 % 6,3 %
    36% offres: Employé non qualifié 30,1 % 22,1 %
    -31% offres: Technicien 5,3 % 7,6 %

     

  • En Contrat à durée déterminée les salaires sont plus bas que la moyenne.
  • En Contrat à durée indéterminée les salaires sont plus bas que la moyenne.
  • En Contrat à durée déterminée le recrutement est meilleur en Ardèche.
  • En Contrat à durée indéterminée le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  • En Contrat travail saisonnier le recrutement est meilleur en Ardèche.
  •  

    ÉCART CRITÈRE DÉPARTEMENT MOYENNE NATIONALE
    -6% salaire: Contrat à durée déterminée 1658 € brut / mois 1761 € brut / mois
    -8% salaire: Contrat à durée indéterminée 1977 € brut / mois 2129 € brut / mois
    38% offres: Contrat à durée déterminée 36,0 % 26,1 %
    -36% offres: Contrat à durée indéterminée 28,1 % 43,8 %
    302% offres: Contrat travail saisonnier 13,0 % 3,2 %

     

    Le saviez vous ?

    ✔️ Le département qui recrute le plus sur le marché de l'emploi est celui de la Gironde.
    ✔️ Le département où les salaires sont les plus élevés est celui de Paris.



     
     




    💰 Salaire moyen et recrutement en Ardèche



    Prenez en compte les paramètres de vos choix. Les études, l'expérience, et les qualifications vont déterminer une première base fondamentale. Ensuite le type de contrat, et les critères géographiques tels que département et ville permettent d'affiner l'estimation salariale.




    Salaire moyen par Poste :


    ✔ Salaire moyen d'un(e) Maçon / maçonne confirmé(e) : 1974€ par mois.
    ✔ Salaire moyen d'un(e) Aide ménager / ménagère à domicile débutant(e) : 1758€ par mois.

    Poste
    PosteSalaireOffres
    Serveur / Serveuse de restaurant1774 67
    Aide-soignant / Aide-soignante1963 41
    Cuisinier / Cuisinière1891 35
    Aide à domicile1825 29
    Maçon / Maçonne1974 28
    Agent / Agente des services hospitaliers1805 27
    Aide ménager / ménagère à domicile1758 26
    Commis / Commise de cuisine1777 25
    Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente1774 23
    Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux1767 23

    Pole emploi - Données salariales moyennes pratiquées


    Salaire moyen par Ville :


    ✔ La ville de Guilherand granges est celle qui rémunère le mieux pour cette catégorie d'emplois.
    ✔ La ville de Davezieux en comparaison est bien inférieure.

    Ville
    VilleSalaireOffres
    ANNONAY1972238
    AUBENAS2063217
    TOURNON SUR RHONE1925115
    DAVEZIEUX1882 97
    PRIVAS2328 96
    GUILHERAND GRANGES2338 86
    LE POUZIN2042 71
    ST PERAY2061 68
    VALLON PONT D ARC1909 65
    LE TEIL2045 48

    Pole emploi - Données salariales moyennes pratiquées


    Salaire moyen par Formation :


    Si pas d'expérience : la rémunération peut aller jusqu'à 2171 euros par mois.
    Ou équivalent : un(e) débutant(e) est payé en général 1845 euros par mois.

    Formation
    FormationSalaireOffres
    DEAS, DEAMP ou DEAES2154 11
    AIDE SOIGNANT ou équivalent AMP/AES1945 6
    si pas d'expérience2171 6
    DE AS obligatoire2005 5
    AS, AES, AMP1945 5
    ou diplôme d'Aide-soignant exigé2156 5
    Aide soignant2011 4
    ou équivalent1845 4
    minimum1872 4

    Pole emploi - Données salariales moyennes pratiquées
    Source : Pôle emploi données de salaire pour Salaire moyen en Ardèche - Mise à jour : 01/05/2024

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    A propos de l'auteur

    Fabrice Durand

    Fabrice Durand

    Fondateur de plusieurs sites dédiés à l'orientation professionnelle, dont top-metiers.fr et Franceapprentissage.fr, Fabrice Durand se consacre aujourd'hui à aider les autres à trouver leur voie.

    Ancien spécialiste en analyse de données et formateur pendant 5 ans, il a réussi sa reconversion en tant qu'entrepreneur. Aujourd'hui, il aspire à ce que chacun trouve le même épanouissement dans son métier.

    En tant que conférencier, Fabrice a partagé ses connaissances et son expérience lors de nombreuses conférences et événements publics, abordant des sujets tels que les tendances du marché du travail et les stratégies d'orientation réussies.

    Il gère également plusieurs groupes sur les réseaux sociaux consacrés à l'orientation, partageant son expérience pour aider les autres à s'épanouir professionnellement.

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