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Salaire moyen dans les Hauts-de-Seine

Nanterre dans les hauts de Seine
Le salaire moyen dans les Hauts-de-Seine est excellent malgré un recrutement affecté par une grosse densité de population
 
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Toutes les offres d’emploi étudiées dans les Hauts-de-Seine proviennent d’une partie du marché ouvert. Elles ne sont pas exhaustives et ne tiennent pas compte des autres offres dont le volume est bien supérieur.
 
Pour élaborer les différentes statistiques, nous avons pris en compte les offres, les salaires moyens et la population du département des Hauts-de-Seine.
 

Le salaire moyen dans les Hauts-de-Seine fait partie des plus haut du pays.

Le recrutement dans les Hauts-de-Seine est inférieur aux autres départements.

 

RANG CRITÈRE NOTE ATTRIBUÉE VALEUR
2 / 100 Salaire moyen Hauts-de-Seine 19,78 / 20 2551€ brut / mois
79 / 100 Recrutement Hauts-de-Seine 10,71 / 20 6,28 offres / 1000 habitants

  

  • Avec Bac ou équivalent la rémunération est meilleure dans les Hauts-de-Seine.
  • Avec Bac+2 ou équivalent la rémunération est meilleure dans ce département.
  • Avec Bac+3, Bac+4 ou équivalent la rémunération est meilleure dans les Hauts-de-Seine.
  • Avec CAP, BEP ou équivalent la rémunération est meilleure dans ce département.
  • Avec Bac ou équivalent le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  • Avec Bac+2 ou équivalent le recrutement est meilleur dans les Hauts-de-Seine.
  • Avec Bac+3, Bac+4 ou équivalent le recrutement est meilleur dans ce département.
  • Avec Bac+5 et plus ou équivalent le recrutement est meilleur dans les Hauts-de-Seine.
  • Avec CAP, BEP ou équivalent le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  •  

    ÉCART CRITÈRE DÉPARTEMENT MOYENNE NATIONALE
    11% salaire: Bac 1989 € brut / mois 1763 € brut / mois
    10% salaire: Bac+2 2461 € brut / mois 2206 € brut / mois
    6% salaire: Bac+3, Bac+4 2789 € brut / mois 2631 € brut / mois
    5% salaire: CAP, BEP 1715 € brut / mois 1621 € brut / mois
    -36% offres: Bac 10,3 % 16,1 %
    64% offres: Bac+2 37,3 % 22,8 %
    54% offres: Bac+3, Bac+4 13,4 % 8,7 %
    261% offres: Bac+5 et plus 21,1 % 5,9 %
    -62% offres: CAP, BEP 16,8 % 44,3 %

     

  • Pour un Employé non qualifié la rémunération est meilleure dans les Hauts-de-Seine.
  • Pour un Employé qualifié la rémunération est meilleure dans ce département.
  • Pour un Ouvrier qualifié (P1,P2) la rémunération est meilleure dans les Hauts-de-Seine.
  • Pour un Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ) la rémunération est meilleure dans ce département.
  • Pour un Ouvrier spécialisé la rémunération est meilleure dans les Hauts-de-Seine.
  • Pour un Technicien la rémunération est meilleure dans ce département.
  • Pour un Agent de maîtrise le recrutement est meilleur dans ce département.
  • Pour un Cadre le recrutement est meilleur dans ce département.
  • Pour un Employé non qualifié le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  • Pour un Ouvrier qualifié (P1,P2) le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  • Pour un Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ) le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  • Pour un Ouvrier spécialisé le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  • Pour un Technicien le recrutement est meilleur dans les Hauts-de-Seine.
  •  

    ÉCART CRITÈRE DÉPARTEMENT MOYENNE NATIONALE
    12% salaire: Employé non qualifié 1846 € brut / mois 1622 € brut / mois
    20% salaire: Employé qualifié 2242 € brut / mois 1801 € brut / mois
    13% salaire: Ouvrier qualifié (P1,P2) 1964 € brut / mois 1701 € brut / mois
    12% salaire: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ) 2110 € brut / mois 1848 € brut / mois
    18% salaire: Ouvrier spécialisé 2047 € brut / mois 1674 € brut / mois
    10% salaire: Technicien 2501 € brut / mois 2263 € brut / mois
    155% offres: Agent de maîtrise 11,9 % 4,7 %
    268% offres: Cadre 23,2 % 6,3 %
    -40% offres: Employé non qualifié 13,2 % 22,1 %
    -83% offres: Ouvrier qualifié (P1,P2) 1,9 % 11,3 %
    -65% offres: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ) 1,2 % 3,5 %
    -83% offres: Ouvrier spécialisé 1,2 % 7,2 %
    28% offres: Technicien 9,7 % 7,6 %

     

  • En Contrat à durée déterminée la rémunération est meilleure dans les Hauts-de-Seine.
  • En Contrat à durée indéterminée la rémunération est meilleure dans ce département.
  • En Travail intérimaire la rémunération est meilleure dans ce département.
  • En Contrat à durée déterminée le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  • En Contrat à durée indéterminée le recrutement est meilleur dans les Hauts-de-Seine.
  • En Travail intérimaire le nombre d’offres est plus faible que la moyenne.
  •  

    ÉCART CRITÈRE DÉPARTEMENT MOYENNE NATIONALE
    22% salaire: Contrat à durée déterminée 2256 € brut / mois 1761 € brut / mois
    20% salaire: Contrat à durée indéterminée 2674 € brut / mois 2129 € brut / mois
    25% salaire: Travail intérimaire 2305 € brut / mois 1731 € brut / mois
    -35% offres: Contrat à durée déterminée 17,0 % 26,1 %
    58% offres: Contrat à durée indéterminée 69,4 % 43,8 %
    -50% offres: Travail intérimaire 13,5 % 26,8 %

     

    Le saviez vous ?

    ✔️ Le département qui recrute le plus sur le marché de l'emploi est celui de la Gironde.
    ✔️ Le département où les salaires sont les plus élevés est celui de Paris.


     
     
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    A propos de l'auteur

    Fabrice Durand

    Fabrice Durand

    Fondateur de plusieurs sites dédiés à l'orientation professionnelle, dont top-metiers.fr et Franceapprentissage.fr, Fabrice Durand se consacre aujourd'hui à aider les autres à trouver leur voie.

    Ancien spécialiste en analyse de données et formateur pendant 5 ans, il a réussi sa reconversion en tant qu'entrepreneur. Aujourd'hui, il aspire à ce que chacun trouve le même épanouissement dans son métier.

    En tant que conférencier, Fabrice a partagé ses connaissances et son expérience lors de nombreuses conférences et événements publics, abordant des sujets tels que les tendances du marché du travail et les stratégies d'orientation réussies.

    Il gère également plusieurs groupes sur les réseaux sociaux consacrés à l'orientation, partageant son expérience pour aider les autres à s'épanouir professionnellement.

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