Technico-commercial salaires, débouchés, formations etc..

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Technico commercial, un métier qui recrute





Le métier de Technico-commercial appartient au répertoire créé par pole-emploi dont le code ROME est D1407. La liste complète de ces professions est visible en bas de page.

Toutes les statistiques citées ci-dessous regroupent l'ensemble de ces métiers. Les chiffres proviennent du marché ouvert de l'emploi et permettent de dégager une tendance afin de determiner si la famille ROME est porteuse ou non.

Retrouvez ci dessous les départements, les salaires, et les débouchés de la famille de métiers D1407.


DANS QUEL DEPARTEMENT ?

Sur le marché ouvert de l'emploi, le département du Rhône est celui qui a enregistré le plus de candidatures en France (760 sur un mois).

En revanche, le département outremer de Mayotte ne totalise sur la même période que 0 candidatures et fait partie de ceux où la demande est la plus faible.

Vous pouvez consulter les autres départements en les séléctionnant via cette carte intéractive.



Départements pour Technico-commercial et ROME D1407 Guadeloupe Martinique Guyane La Réunion Mayotte Île-de-France


source: Pôle emploi - Données brutes concernant les demandeurs inscrits à la fin du mois de Mars 2018
utilisation des données soumise à licence



Avec Quel salaire ?

Il est extrêmement difficile d'évaluer le salaire pour un métier et celui de Technico-commercial ne fait pas exception. La raison est simple, le nombre de paramètres est beaucoup trop important ce qui rend chaque evaluation très personnelle.

Cependant, il est possible d'obtenir une estimation en se basant sur les offres parues sur le marché ouvert de l'emploi en tenant compte des différents critères.

Veuillez selectionner les données qui vous intéressent :

Mode de calcul du salaire :



Le salaire moyen du métier de Technico-commercial et de ceux associés au même code ROME varient en fonction du poste, de la localisation, des études, des qualifications, l'expérience et du type de contrat. Voici les statistiques pour chacunes des caractéristiques :

SALAIRES PAR Départements

Le département : HAUTES-ALPES est celui qui propose le salaire maximum moyen (4166,667 €/mois) le plus élevé. Sur la même période, le département : CORSE-DU-SUD est celui qui propose le salaire minimum moyen le plus faible (1498,500 €/mois).

DépartementsSalaire minimumSalaire maximumOffres
AIN2413,2223004,771 14
AISNE1656,7482168,653 7
ALLIER2056,4993002,645 6
ALPES-DE-HAUTE-PROVENCE2233,3333016,667 5
ALPES-MARITIMES2255,1122847,172 17
ARDECHE2551,1252967,791 3
ARDENNES1592,5351592,535 2
ARIEGE2166,1672227,789 3
AUBE2156,7342666,089 13
AUDE1860,6112105,612 3
AVEYRON2130,5242642,645 7
BAS-RHIN2612,8733118,525 36
BOUCHES-DU-RHONE2313,4872957,862 50
CALVADOS2567,1883072,962 21
CANTAL2083,3332500,000 2
CHARENTE1890,7442298,841 7
CHARENTE-MARITIME2081,2612690,872 15
CHER2387,3193438,153 6
CORREZE2187,1252541,292 4
CORSE-DU-SUD1498,5001499,258 2
COTE-D'OR2517,6973222,698 18
COTES-D'ARMOR2309,3092952,167 7
CREUSE2443,9442638,389 3
DEUX-SEVRES2111,4722591,736 9
DORDOGNE2106,7142297,202 7
DOUBS2348,4942899,915 21
DROME2019,3432487,171 17
ESSONNE2818,0153502,738 28
EURE2199,5502516,217 10
EURE-ET-LOIR2499,8643196,833 11
FINISTERE1950,6992373,385 13
GARD1953,3702286,704 9
GERS2311,7502722,520 4
GIRONDE2450,8623083,360 36
GUADELOUPE2312,1252916,292 4
HAUT-RHIN2134,9092507,698 22
HAUTE-GARONNE2350,3203122,226 43
HAUTE-LOIRE2097,8832425,626 5
HAUTE-MARNE1995,9771996,989 3
HAUTE-SAVOIE2445,9193073,780 25
HAUTE-VIENNE2246,1182655,486 12
HAUTES-ALPES3333,3334166,667 1
HAUTES-PYRENEES2582,8332916,167 3
HAUTS-DE-SEINE2581,2703504,536 61
HERAULT2273,6352999,773 28
ILLE-ET-VILAINE2295,1912883,335 30
INDRE2155,6672476,813 4
INDRE-ET-LOIRE2307,9092903,235 22
ISERE2383,8973132,166 27
JURA2066,3672616,367 5
LANDES1779,7761952,655 11
LOIR-ET-CHER2316,6673300,000 5
LOIRE2321,5762927,451 29
LOIRE-ATLANTIQUE2437,1413192,724 47
LOIRET2374,7143115,490 34
LOT1824,7002349,700 5
LOT-ET-GARONNE2194,2502774,042 4
LOZERE1498,5001498,500 1
MAINE-ET-LOIRE2319,9273096,205 27
MANCHE2217,6892878,131 8
MARNE2262,1852656,805 23
MARTINIQUE1498,5001498,500 1
MAYENNE2155,5003118,428 8
MEURTHE-ET-MOSELLE2205,5482834,875 26
MEUSE1498,5001498,500 3
MORBIHAN2570,3973422,962 13
MOSELLE2285,9012676,817 26
NIEVRE1958,0002628,125 2
NORD2497,5423175,613 62
OISE2160,1412737,064 13
ORNE2041,4512513,673 6
PARIS2801,8653777,269 85
PAS-DE-CALAIS2239,8182987,909 11
PUY-DE-DOME2155,0982700,576 22
PYRENEES-ATLANTIQUES1955,8362331,734 13
PYRENEES-ORIENTALES1674,2872144,010 6
REUNION1791,1132104,030 8
RHONE2434,9773200,982 86
SAONE-ET-LOIRE2186,8743192,801 9
SARTHE2632,0873546,708 24
SAVOIE2494,8492978,809 16
SEINE-ET-MARNE2515,4273248,618 31
SEINE-MARITIME2417,4903083,886 38
SEINE-SAINT-DENIS2405,3933450,903 18
SOMME2099,8502449,850 10
TARN2567,9813361,204 9
TARN-ET-GARONNE1999,7502583,336 6
TERRITOIRE DE BELFORT2000,0002416,667 1
VAL-D'OISE2600,5633339,044 25
VAL-DE-MARNE2338,8552851,451 33
VAR2448,7083190,323 21
VAUCLUSE2242,2882621,971 11
VENDEE2093,1402551,793 18
VIENNE2133,7502555,303 12
VOSGES2212,1332562,551 4
YONNE2214,2862690,476 7
YVELINES2733,6913521,226 29
SALAIRES PAR Niveaux scolaire

La rémunération maximum moyenne avec un Aucune formation scolaire est de 4256,367 €/mois. Si votre niveau d'études est : CAP, BEP ou équivalent votre salaire minimum tournera plutôt à 1718,742 €/mois.

Niveaux scolaireSalaire minimumSalaire maximumOffres
Aucune formation scolaire2033,0334256,367 5
Bac ou équivalent1880,2742158,692 124
Bac+2 ou équivalent2265,6262890,738 362
Bac+3, Bac+4 ou équivalent2839,6983664,534 51
Bac+5 et plus ou équivalent3129,3834052,980 37
CAP, BEP ou équivalent1718,7421946,015 11
SALAIRES PAR Qualifications

Un niveau de qualification Cadre dans ce secteur vous permet de prétendre à un salaire maximum de 3882,769 €/mois. En revanche avec un niveau de Ouvrier spécialisé le salaire minimum est de 1498,500 €/mois.

QualificationsSalaire minimumSalaire maximumOffres
Agent de maîtrise2551,2793249,584 340
Cadre2984,9773882,769 392
Employé non qualifié1873,2462187,388 119
Employé qualifié2137,9062679,400 500
Ouvrier qualifié (P1,P2)1740,3541978,691 5
Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)1499,2501875,852 2
Ouvrier spécialisé1498,5001592,535 1
Technicien2028,7392637,035 322
SALAIRES PAR Postes

Un Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale sera payé 4129,342 €/mois au maximum, il s'agit du meilleur poste pour cette famille de métiers, au contraire d'un Négociant / Négociante en bois avec un salaire minimum de 1666,667 €/mois.

PostesSalaire minimumSalaire maximumOffres
Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale2275,0362879,611 213
Cadre technico-commercial / technico-commerciale2821,8883758,479 47
Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale3060,0134129,342 213
Ingénieur(e) technico-commercial(e)2909,2973735,911 52
Ingénieur(e) technico-commercial(e) en informatique2754,4503486,393 35
Négociant / Négociante en bois1666,6673333,333 1
Responsable technico-commercial / technico-commerciale2468,6782813,723 72
Technico-commercial / Technico-commerciale2194,1712767,2741037
Technico-commercial(e) deviseur(se)2219,7122712,291 11
source: Pôle emploi - Salaires minimum et maximum pratiqués entre sept 2015 et sept 2018
utilisation des données soumise à licence


Vérifiez si ce métier est dans le Top 20 des meilleurs salaires en France

POUR QUELS DÉBOUCHÉS ?


Pour offrir de bons débouchés une filière doit certes proposer beaucoup d'offres, mais ce n'est pas suffisant. Il faut également prendre en compte les demandes, qui lorsqu'elles sont trop importantes contribuent à réduire les débouchés possibles.

Pour cette famille de métiers, le volume des offres d'emploi est important. En comparaison, elle occupe le 30 ème rang sur les 532 familles répertoriées. Concernant les demandes elles sont relativement importantes, elle se classe au 83 ème rang.



VOLUMES DES OFFRES ET DEMANDES :

DEMANDESRANGOFFRESRANG
1738683282030


On peut conclure que pour le métier de Technico-commercial ainsi que ceux associés au code ROME D1407, les débouchés sont très bons On retrouve d'ailleurs cette famille de métiers dans le Top 20 des meilleurs débouchés en France.

COMPARATIF AVEC LES AUTRES MÉTIERS :

source: Pôle emploi - stock des offres et des demandes en fin de mois - MAJ Avril 2018
utilisation des données soumise à licence









OFFRES D'EMPLOI

Voici une selection des meilleures offres concernant le métier de Technico-commercial




Métiers concernés:


 

  • Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale
  • Cadre technico-commercial / technico-commerciale
  • Courtier / Courtière en vins
  • Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale
  • Ingénieur(e) technico-commercial(e)
  • Ingénieur(e) technico-commercial(e) en informatique
  • Négociant / Négociante en bois
  • Responsable technico-commercial / technico-commerciale
  • Technico-commercial / Technico-commerciale
  • Technico-commercial(e) deviseur(se)

 

  • ÉCRIT PAR :
    je m'occupe des statistiques de tous les métiers en France. débouchés, grilles des salaires, villes qui recrutent etc...

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