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Vous souhaitez devenir conseiller en emploi et insertion socioprofessionnelle ?
Connaissez-vous les qualités requises pour exercer ce métier ? les offres sont elles suffisantes ? serez-vous bien payé ? quelles sont les formations les plus adaptées à votre cas ? on vous dit tout dans cette fiche métier.
Sommaire
🤔 Êtes-vous fait pour ce métier ?
La communication est importante pour vous tout comme les relations humaines ? Vous aimez rendre service et faire un métier pour être utile aux autres ?
Si les réponses à ces questions sont plutôt favorables, bravo ! vous avez toutes les qualités requises pour devenir conseiller en emploi et insertion socioprofessionnelle.
- Relationnel important
- Grande empathie
đź’¶ Salaire moyen d’un(e) conseiller en emploi et insertion socioprofessionnelle
Combien gagne un(e) Conseiller en emploi et insertion socioprofessionnelle en 2026 ?
Vous souhaitez devenir Conseiller en emploi et insertion socioprofessionnelle ?
Salaire moyen par Poste :
✔ Salaire moyen d'un(e) ChargĂ© / chargĂ©e de relations entreprises confirmĂ©(e) : 3270€ par mois.
✔ Salaire moyen d'un(e) ChargĂ© / chargĂ©e d'emploi en entreprise de travail temporaire dĂ©butant(e) : 2645€ par mois.
| Poste | Salaire | Offres |
|---|---|---|
| Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle | 2752 | 298 |
| Conseiller/consultant / Conseillère/consultante en création d'entreprise | 3077 | 100 |
| Chargé / Chargée de relations entreprises | 3270 | 71 |
| Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel | 2779 | 39 |
| Chargé / Chargée de mission emploi formation | 3045 | 35 |
| Chargé / Chargée d'emploi en entreprise de travail temporaire | 2645 | 28 |
| Conseiller / Conseillère à l'emploi | 3025 | 23 |
| Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle | 2892 | 16 |
| Conseiller / Conseillère emploi formation | 2881 | 13 |
| Consultant / Consultante emploi formation | 2938 | 13 |
Salaire moyen par Ville :
✔ La ville de Lille est celle qui rĂ©munère le mieux pour cette catĂ©gorie d'emplois.
✔ La ville de Avignon en comparaison est bien infĂ©rieure.
| Ville | Salaire | Offres |
|---|---|---|
| BORDEAUX | 2937 | 13 |
| TOULOUSE | 2959 | 11 |
| LILLE | 3161 | 8 |
| AVIGNON | 2435 | 8 |
| STRASBOURG | 2731 | 7 |
| AIX EN PROVENCE | 2934 | 7 |
| BOURG EN BRESSE | 2763 | 7 |
| PAU | 2599 | 7 |
| CHARTRES | 3002 | 7 |
| LYON 01 | 3055 | 7 |
Salaire moyen par Formation :
✔ Conseiller en insertion professionn : la rĂ©munĂ©ration peut aller jusqu'Ă 3459 euros par mois.
✔ Titre de cip : un(e) dĂ©butant(e) est payĂ© en gĂ©nĂ©ral 2516 euros par mois.
| Formation | Salaire | Offres |
|---|---|---|
| Ecole de commerce ou équivalent | 3056 | 8 |
| CIP | 2667 | 5 |
| OU ECOLE DE COMMERCE | 3012 | 3 |
| Conseiller en insertion professionn | 3459 | 3 |
| Conseiller Insertion Professionnelle | 2701 | 3 |
| Conseil. Insertion Professionnelle | 2563 | 2 |
| PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL | 2974 | 2 |
| Titre de CIP | 2516 | 2 |
| Gestion d'entreprise, formation | 2908 | 2 |
âś” Salaire moyen en France en 2026
✔ Salaire médian en France en 2026
🚀 Quels débouchés pour cette profession ?
Pour cette famille professionnelle, les offres proposées sont assez importantes (le secteur se classe 73 ème sur les 532 existants)
Cette statistique doit être ramenée au nombre de candidatures reçues. Dans cette famille professionnelle les demandes sont relativement importantes (la catégorie se classe 93 ème sur les 532 existantes).
Pour certains métiers (nouvelles professions, recrutement par concours, cooptation etc.) cette statistique n'a pas la même valeur puisqu'elle ne prend en compte que le marché ouvert. Gardez à l'esprit qu'il ne s'agit que d'une représentation partielle du marché pour cette catégorie professionnelle.
| CANDIDATURES | OFFRES |
|---|---|
| 13752 | 13330 |
👩🏫 Proposer la formation professionnelle la plus adaptĂ©e
Un conseiller en emploi et insertion socioprofessionnelle doit prendre en compte plusieurs éléments pour proposer la formation qui convient le mieux aux personnes :
- Évaluer les besoins et les objectifs : Le conseiller doit comprendre les objectifs professionnels et personnels de la personne pour identifier la formation la plus appropriée. Cette évaluation peut inclure une analyse des compétences actuelles de la personne, de ses intérêts et de ses expériences antérieures
- Tenir compte du marchĂ© de l’emploi : Le conseiller doit Ă©galement prendre en compte les perspectives d’emploi dans le secteur et la rĂ©gion oĂą la personne souhaite travailler. Les formations doivent ĂŞtre adaptĂ©es aux exigences du marchĂ© de l’emploi pour maximiser les chances d’insertion professionnelle
- Évaluer les formations disponibles : Le conseiller doit connaître les formations disponibles dans la région et évaluer leur qualité, leur pertinence et leur adéquation par rapport aux objectifs de la personne
- Conseiller sur les financements : Le conseiller doit ĂŞtre en mesure d’orienter la personne vers les sources de financement les plus adaptĂ©es, qu’il s’agisse de financements publics ou privĂ©s
- Suivi de l’insertion professionnelle : Le conseiller doit suivre les personnes après leur formation pour s’assurer que celle-ci a Ă©tĂ© efficace et les accompagner dans leur insertion professionnelle
Le conseiller en insertion socioprofessionnelle doit former les apprentis dans les meilleures conditions, mais Ă©galement accompagner les salariĂ©s dans leur montĂ©e en compĂ©tences. C’est ce que propose l’Adrar par exemple en Occitanie.
âžś Formation professionnelle toulouse
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 Métiers concernés:
- Accompagnateur/Accompagnatrice reconversion professionnelle
- Chargé / Chargée de mission emploi formation
- ChargĂ© / ChargĂ©e de projet d’insertion professionnelle
- Chargé / Chargée de projet emploi
- Chargé / Chargée de relations entreprises
- ChargĂ©/ChargĂ©e d’emploi en entreprise de travail temporaire
- Conseiller / Conseillère de pôle emploi
- Conseiller / Conseillère des métiers
- Conseiller / Conseillère emploi formation
- Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
- Conseiller / Conseillère en outplacement
- Conseiller / Conseillère en recherche d’emploi
- Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel
- Conseiller / Conseillère responsable point emploi
- Conseiller / Conseillère Ă l’emploi
- Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi
- Conseiller professionnel / Conseillère professionnelle
- Conseiller référent / Conseillère référente emploi
- Conseiller(ère)/consultant(e) en crĂ©ation d’entreprise
- Consultant / Consultante emploi formation
- Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation










