CONSEILLER FUNERAIRE
Un relationnel au cœur du métier
Une disponibilité de chaque instant
Un niveau d’études peu élevé
Des salaires proches du SMIC
Le métier de Conseiller funéraire appartient au répertoire créé par pole-emploi dont le code rome est K2602. La liste complète de ces professions est visible en bas de page.
Toutes les statistiques citées ci-dessous regroupent l'ensemble de ces métiers. Les chiffres proviennent du marché ouvert de l'emploi et permettent de dégager une tendance afin de déterminer si la famille de métiers est porteuse ou non.
Départements, salaires, débouchés et éventuellement formations, nous vous disons tout sur ce groupe de métiers.
Le métier :
Les métiers autour du funéraire ce sont aujourd’hui plus de 2 500 entreprises ce qui fait plus de 20 000 personnes en France.
C’est un secteur qui ne cesse de croître, et l’augmentation exponentielle des décès prévue pour ces prochaines années (100 000 décès supplémentaires prévus dans dix ans, selon l’INSEE) promet d’énormes débouchés pour le futur.
Ce job exige une grande mobilité, il faut être prêt à tout moment car les décès ne sont malheureusement pas prévisibles.
Point positif, la plupart des embauches se font en CDI ce qui est gage d’une certaine stabilité de l’emploi.
Enfin des possibilités d’évolutions existent vers les métiers d’assistant funéraire ou encore de maître de cérémonie. Mais bien souvent ces jobs se cumulent.
qualités requises :
Méthodique : Ce métier demande un sens de l’organisation important ainsi qu’une une rigueur extrême pour gérer rapidement les obsèques dans les moindres détails tout en respectant la réglementation.
Relationnel : Il faut savoir mener un entretien avec la famille et les proches, animer une cérémonie et posséder un bon sens de l’écoute.
Force de caractère : Ce métier requiert un bon équilibre psychologique pour faire face à la détresse des familles.
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Diplômes :
Il s’agit d’un métier accessible sans diplôme, cependant un niveau Bac voir Bac+2 (BTS commercial) est souhaité car il faut posséder des qualités rédactionnelles à la hauteur de la tâche. Une formation d’environ 210 heures est obligatoire pour exercer la profession, elle est souvent financée par les entreprises de pompes funèbres. On y retrouve 140 h de théorie (hygiène, sécurité, législation, psychologie, pratiques et rites funéraires, encadrement, produits, services, conseil à la vente, réglementation commerciale…) et 70 h de pratique à effectuer au sein d’une entreprise. L’ensemble étant sanctionné par un diplôme.
Quels sont les diplômes les plus adaptés :
- bac pro commerce
- bac pro services (accueil, assistance, conseil)
- bac pro vente (prospection, négociation, suivi clientèle)
- BTS NRC – négociation et relation client
- BTS MUC – management des unités commerciales
- DUT TC – techniques de commercialisation
- DUT GEA – gestion des entreprises et des administrations option finance-comptabilité.
Formation
Il existe de nombreuses formations dans le domaine des services à la personne :
✔ Conseiller funéraire ✔ Coiffure personnalisée ✔ Auxiliaire de vie ✔ Conseiller en insertion professionnelle ✔ Bac pro assp ✔ métiers du funéraire / conseiller / maître de cérémonie ✔ BTS ESF ✔ Porteur fossoyeur en funéraire ✔ Gérontologie : éthique et prévention
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Avec Quel salaire ?
Il est extrêmement difficile d'évaluer le salaire pour des métiers tels que Conseiller funéraire ou autres. La raison est simple, le nombre de paramètres à prendre en compte est beaucoup trop important ce qui rend chaque évaluation hasardeuse.
Cependant, il est possible d'obtenir une estimation en se basant sur les offres parues sur le marché ouvert de l'emploi et en tenant compte des critères suivants :
Par Départements :
🔝 Vendee : meilleur département → 4550 € /mois.
⤵️ Indre : moins bon département → 1499 € /mois.
| Départements | Salaire min | Salaire max | Offres |
|---|---|---|---|
| ALPES-MARITIMES | 1546 | 1593 | 2 |
| ARDENNES | 1521 | 1521 | 1 |
| AUBE | 1521 | 1820 | 1 |
| BOUCHES-DU-RHONE | 1667 | 2500 | 1 |
| COTE-D'OR | 1517 | 1668 | 1 |
| COTES-D'ARMOR | 1668 | 1668 | 2 |
| DEUX-SEVRES | 1557 | 1706 | 2 |
| FINISTERE | 1671 | 1822 | 2 |
| GERS | 1820 | 1820 | 1 |
| HAUTE-SAONE | 1521 | 1521 | 1 |
| HAUTE-VIENNE | 1593 | 1820 | 1 |
| HAUTES-ALPES | 1668 | 1668 | 1 |
| HERAULT | 1521 | 1820 | 1 |
| ILLE-ET-VILAINE | 2167 | 2500 | 1 |
| INDRE | 1499 | 1500 | 1 |
| INDRE-ET-LOIRE | 3033 | 4550 | 1 |
| ISERE | 1514 | 1639 | 3 |
| LOIRE-ATLANTIQUE | 1750 | 1917 | 1 |
| MAINE-ET-LOIRE | 2654 | 3033 | 2 |
| MARNE | 1570 | 1570 | 3 |
| MAYENNE | 3033 | 4550 | 1 |
| MEURTHE-ET-MOSELLE | 1644 | 1644 | 2 |
| MOSELLE | 1596 | 1726 | 3 |
| OISE | 1505 | 1555 | 3 |
| PARIS | 2167 | 2917 | 4 |
| PUY-DE-DOME | 1499 | 1668 | 1 |
| REUNION | 1668 | 1668 | 1 |
| SAONE-ET-LOIRE | 1517 | 1820 | 1 |
| SARTHE | 3033 | 4550 | 1 |
| SEINE-ET-MARNE | 1593 | 1593 | 1 |
| SEINE-MARITIME | 1499 | 1499 | 1 |
| SOMME | 1744 | 1744 | 1 |
| VAL-D'OISE | 1708 | 2083 | 2 |
| VAR | 1499 | 1499 | 1 |
| VENDEE | 3033 | 4550 | 1 |
| VIENNE | 1499 | 1499 | 1 |
| VOSGES | 1519 | 1519 | 2 |
| YVELINES | 2083 | 2500 | 1 |
utilisation des données soumise à licence
Par Postes :
🔝 Conseiller / conseillère funéraire : meilleur poste → 2284 € /mois.
⤵️ Vendeur / vendeuse de point de vente funéraire : moins bon poste → 1510 € /mois.
| Postes | Salaire min | Salaire max | Offres |
|---|---|---|---|
| Assistant / Assistante funéraire | 1521 | 1603 | 14 |
| Assistant commercial / Assistante commerciale funéraire | 1917 | 2208 | 2 |
| Conseiller / Conseillère funéraire | 1919 | 2284 | 34 |
| Conseiller commercial / Conseillère commerciale funéraire | 1614 | 1895 | 4 |
| Maître / Maîtresse de cérémonie funéraire | 1658 | 1785 | 3 |
| Vendeur / Vendeuse de point de vente funéraire | 1510 | 1586 | 2 |
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Vérifiez si cette famille de métiers est dans le top 20 des meilleurs salaires en France
POUR QUELS DÉBOUCHÉS ?
Pour cette famille de métiers, Les offres d'emploi proposées sont très faibles sur le marché ouvert. En comparaison avec les autres familles de métiers, cette catégorie occupe le 343 ème rang / 532. Les demandes quant à elles sont relativement correctes : 280 ème rang / 532.
VOLUMES DES OFFRES ET DEMANDES :
| DEMANDES | RANG | OFFRES | RANG |
|---|---|---|---|
| 2449 | 280 | 84 | 343 |
Cette analyse d'une partie du marché ouvert de l'emploi concernant le métier de Conseiller funéraire ainsi que de ceux associés au code rome K2602 nous laisse entrevoir des débouchés professionnels plutôt faibles.On ne retrouve pas cette famille de métiers dans le top 20 des familles de métiers avec les meilleurs débouchés en France.
Attention pour certains métiers très peu présents sur le marché ouvert (nouveaux métiers, recrutement par concours ou cooptation etc.) cette statistique n'a pas la même valeur et ne devrait pas être prise en compte.
COMPARATIF AVEC LES AUTRES MÉTIERS :
utilisation des données soumise à licence
source => grille de salaire d’un conseiller funéraire
Métiers concernés:
- Agent / Agente de formalités funéraires
- Assistant / Assistante funéraire
- Assistant / Assistante funéraire de plateau d’assistance
- Assistant commercial / Assistante commerciale funéraire
- Chargé / Chargée des formalités funéraires
- Chef de protocole funéraire
- Conseiller / Conseillère funéraire
- Conseiller / Conseillère rapatriement funéraire
- Conseiller commercial / Conseillère commerciale funéraire
- Démarcheur / Démarcheuse funéraire
- Directeur / Directrice d’agence funéraire
- Directeur / Directrice d’entreprise funéraire
- Directeur / Directrice de régie de pompes funèbres
- Directeur / Directrice de régie funéraire
- Maître / Maîtresse de cérémonie funéraire
- Maître / Maîtresse des cérémonies funéraires
- Monteur / Monteuse de convois funéraires
- Ordonnateur / Ordonnatrice des pompes funèbres
- Régleur / Régleuse funéraire
- Responsable d’agence funéraire
- Responsable d’entreprise de pompes funèbres
- Responsable de centre de profit funéraire
- Responsable des opérations funéraires
- Responsable des ventes de services funéraires
- Responsable planning funéraire
- Vendeur / Vendeuse de point de vente funéraire